De Olho na Gig: 30e, Believe, Itaú Cultural e mais vagas de trabalho abertas! Essa é a plataforma criada pelo Mundo da Música que reúne as principais vagas de emprego no mercado musical.
Toda semana são divulgadas as informações sobre novas oportunidades de trabalho, em todos os setores da nossa indústria. Possui vagas abertas na sua Gig?
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1. 30e, Assistente Estratégica Global Music – São Paulo
Estamos buscando um profissional para atuar diretamente com a Vice-Presidência da área de Global Music Promoter, sendo um elo estratégico entre a liderança e o mercado. Terá papel fundamental na organização de informações, apoio à tomada de decisão e no desenvolvimento de processos que impulsionam nossos projetos e eventos.
Mais do que uma posição de suporte, buscamos alguém que queira aprender, se desenvolver e estar próximo do coração da business, acompanhando de perto o movimento do mercado de entretenimento e colaborando para transformar ideias em resultados.
O que você fará na 30e:
- Levantar, organizar e analisar informações estratégicas sobre artistas, shows, concorrência e tendências, subsidiando decisões do VP e da área.
- Atuar como interface com players do mercado de entretenimento, coletando informações relevantes para o desenvolvimento de projetos e parcerias.
- Compilar e manter atualizados dados de vendas, histórico de shows, cronogramas e arquivos;
- Acompanhar demandas, direcionar pendências, preparar relatórios e garantir o cumprimento de prazos e entregas críticas.
- Organizar agendas, reuniões e viagens, além de apoiar a área em rotinas administrativas e orçamentárias.
- Apoiar a organização e execução de demandas relacionadas a eventos da área, alinhando processos e garantindo eficiência.
- Atender parceiros internos e externos por e-mail e telefone, assegurando clareza, agilidade e qualidade nas interações.
- Desenvolver planilhas, relatórios e apresentações executivas que apoiem a tomada de decisão e a gestão da área.
- Desenvolver, implementar e melhorar processos da área, otimizando fluxos e garantindo eficiência da área ;
- Realizar atendimento telefônico e por e-mail de todos os parceiros internos e externos da área;
- Apoiar o VP da área em todas as atividades necessárias;
- Apoiar área do Global Music nas atividades administrativas;
Requisitos:
O que vamos adorar que você tenha:
- Graduação em andamento ou concluída em Administração, Comunicação ou áreas correlatas;
- Conhecimento avançado em Pacote Office e Apple (Excel e Keynote são diferenciais);
- Inglês avançado (oral e escrito);
- Desejável vivência no mercado de entretenimento ou interesse genuíno no setor;
- Vontade de aprender e estar por dentro do mercado de entretenimento;
- Perfil dinâmico, organizado e com forte senso de prioridade;
- Perfil proativo e com bom relacionamento interpessoal;
- Excelente habilidade em comunicação, autonomia e organização;
- Capacidade de lidar com múltiplas demandas e atuar em ambiente de alta exigência.
Para se candidatar para essa oportunidade, acesse aqui!
2. 30e, Gerente de PR e Relações com a Imprensa – São Paulo
O Gerente de Relações Públicas fará parte da equipe de Comunicação da 30e e será responsável por distribuir os projetos entre o time, além de supervisionar a criação, execução e resultados dos conteúdos e planejamentos de PR. Cabe ao Gerente garantir a qualidade de entrega em alto nível e o cumprimento de fluxos e prazos.
Ele será responsável por orientar o time a construir estratégias que amplifiquem a divulgação de shows e turnês realizados pela companhia (antes, durante e depois da data do evento), além de pensar em maneiras de trabalhar a imagem pública da empresa em parceria com o time de PR institucional, garantindo uma comunicação consistente e positiva em plataformas variadas de mídia. O cargo em questão exige disciplina, um fluxo organizado e respeitoso com seus liderados e com outras áreas da 30e, com parceiros externos, além de uma sólida relação com a imprensa e com formadores de opinião.
O que você fará na 30e:
- Gerenciar o time de PR, garantindo prazos e qualidade das entregas, fazendo divisão dos projetos internamente entre os times e garantindo uma equidade na relação entre os pares;
- Supervisionar estratégias e execuções de PR, alinhando objetivos de negócios da companhia com os projetos e garantindo a implementação dos planos, respeitando os processos e alinhamentos com cada área interna na execução da estratégia de comunicação;
- Gerenciar e organizar o contato do time com a mídia, comunicados à imprensa e anúncios corporativos para garantir uma comunicação consistente
- Realizar reuniões de briefing, status e uma dinâmica diária eficiente com o time;
- Monitorar e analisar a qualidade do trabalho de PR e de assessoria de imprensa, certificando-se que os contatos com terceiros, os releases e os planos apresentados estão no nível de uma empresa global, atento aos novos formatos de comunicação e na criatividade empregada em cada uma das ações do time;
- Construir e manter relacionamentos sólidos com veículos de mídia locais, regionais e nacionais, jornalistas e influenciadores;
- Criar ou estimular a criação de PR Stunts;
- Acompanhar o trabalho do time no monitoramento da cobertura da mídia e produção de relatórios sobre a eficácia das ações de PR, sentimento da mídia e percepção da marca;
- Fazer debrief dos projetos e relatórios, ressaltando as boas práticas e pontos de resolução;
- Monitorar e acompanhar tendências do setor, atividades de concorrentes, notícias e informações para identificar oportunidades ou ameaças potenciais para PR;
- Supervisionar a comunicação de crise e gerenciar participação dos porta-vozes com a mídia durante situações sensíveis ou desafiadoras, garantindo respostas estratégicas à imprensa — sempre sob a supervisão da Diretora e da VP de Comunicação;
- Organizar e gerenciar eventos, coletivas de imprensa e entrevistas de alta complexidade com a mídia;
- Organizar e gerenciar press trips com os jornalistas e influenciadores de opinião;
- Acompanhar imprensa e fotógrafos em shows e eventos estratégicos.
Requisitos
O que vamos adorar que você tenha:
- Formação em Comunicação, Relações Públicas ou Jornalismo;
- Mínimo de 8 anos de experiência em PR ou comunicação, experiência prévia no mercado de entretenimento é um diferencial;
- Excelente relacionamento com imprensa e conhecimento do segmento do entretenimento e da música;
- Experiência em gestão de crise de comunicação;
- Conhecimento aprofundado do cenário da mídia e ferramentas digitais de PR;
- Experiência em comunicação de crise é um fundamental;
- Inglês fluente;
- Fortes habilidades de comunicação escrita e verbal em inglês e português; espanhol é um plus!
- Habilidades excepcionais de organização e gerenciamento de projetos, com capacidade para lidar com múltiplas tarefas ao mesmo tempo;
- Capacidade de gestão de tempo para cumprimento de prazos apertados;
- Capacidade estratégica e de liderança;
- Habilidades de networking e capacidade de construir e manter relacionamentos com profissionais da mídia;
- Pensamento estratégico com a capacidade de traduzir objetivos de negócios em estratégias de PR;
- Excelentes habilidades interpessoais, com capacidade de colaborar entre departamentos;
- Mentalidade criativa com uma abordagem proativa para identificar novas oportunidades;
- Alto nível de atenção aos detalhes;
- Disponibilidade para trabalhar em horários dinâmicos, adaptando-se às necessidades de agenda dos eventos.
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3. Believe, Americas Senior Accountant – Rio de Janeiro
Contador experiente, gerenciando os aspectos contábeis e de tesouraria de diversas entidades nas Américas e apoiando análises financeiras, bem como o desenvolvimento da estrutura financeira (processos, ferramentas, etc.).
Em um ambiente internacional, espera-se que você prossiga com a conformidade das entidades do seu escopo (incluindo conformidade contábil, financeira e tributária, etc.), acompanhando as evoluções do escopo.
Responsabilidades:
Escopo
- Gerenciar a contabilidade de diversas entidades jurídicas na região das Américas
- Gerenciar os procedimentos de pagamento para diversas entidades na região das Américas
- Apoiar o desenvolvimento e a implementação de processos, ferramentas e práticas
Contabilidade
- Gerenciar a contabilidade diária no SAGE para diversas entidades jurídicas na região das Américas
- Preparar lançamentos/saldos contábeis e identificar anomalias
- Preparar relatórios mensais de Balancete, Balanço Patrimonial e Resultado do Exercício
- Preparar relatórios contábeis mensais, trimestrais e anuais
- Prosseguir com a conformidade com os GAAPs locais
- Auxiliar as equipes corporativas, conforme a necessidade, para a consolidação global de contas
- Prestar suporte a auditorias financeiras e revisões limitadas
- Coordenar com empresas e consultores externos relacionados ao trabalho financeiro
- Implementar controles e sistemas financeiros em coordenação com as equipes corporativas
Tesouraria
- Apoiar a operacionalidade bancária com a equipe de tesouraria corporativa
- Prosseguir com os processos de pagamento
- Monitorar as necessidades de financiamento
Conformidade
- Coordenar a empresa externa para conformidade estatutária, regulatória e tributária (por exemplo, anual Demonstrações Financeiras, IVA, imposto de renda de pessoa jurídica, …)
- Apoiar, com empresa externa, as auditorias estatutárias/fiscais/de preços de transferência
- Monitorar a comunicação e o relacionamento com as administrações locais
Outros
- Apoiar as equipes de negócios em suas necessidades em tópicos financeiros/administrativos
- Apoiar projetos e solicitações de outros departamentos, unidades e subsidiárias da Empresa para diversas atividades
- Identificar problemas de controle, erros e oportunidades de eficiência
Qualificações
Requisitos:
- Formação – Finanças/Auditoria/Contabilidade
- Mínimo de 10 anos de experiência em contabilidade, preferencialmente com experiência em grupo internacional
- É necessário possuir um CRC ativo = número de registro profissional no Conselho Regional de Contabilidade (Brasil)
Habilidades Obrigatórias:
- Capacidade de gerenciar a contabilidade de forma autônoma e coordenar com terceiros para garantir a conformidade de uma entidade local
- Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico, como a falta de procedimentos bem definidos e a mudança no mix de trabalho
- Desejo de aprimorar a estrutura financeira do escopo dedicado
- Comunicação escrita e verbal fluente em inglês e habilidades interpessoais são essenciais
Informações adicionais:
Temos o compromisso de ter uma força de trabalho representativa da comunidade que atendemos em todos os níveis da organização. Portanto, aceitamos candidaturas de todas as origens e de todos os setores da comunidade, independentemente de idade, deficiência, gênero, raça, religião e orientação sexual.
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4. Itaú Cultural, Analista de Plataforma de Streaming Pleno – São Paulo
Atuar na produção de plataforma de streaming Itaú Cultural Play, com responsabilidades ligadas à curadoria, manutenção e desenvolvimento tecnológico, além da articulação com festivais, instituições, canais e outras plataformas para intercâmbio e distribuição de conteúdos audiovisuais. Contribuir para a gestão do projeto por meio do acompanhamento orçamentário, de cronogramas e da operação necessária para a publicação de materiais na plataforma. Elaborar textos de apoio para os conteúdos disponibilizados.
Principais Atividades:
- Colaborar com o desenvolvimento tecnológico da plataforma, acompanhando testes de novas funcionalidades, integrações e atualizações.
- Participar da definição de prioridades técnicas junto às áreas responsáveis, contribuindo com feedbacks da operação e do público.
- Acompanhar a manutenção corretiva e preventiva da plataforma de streaming, em articulação com fornecedores e equipes técnicas internas e externas.
- Monitorar a qualidade da experiência do usuário (UX e UI), reportando falhas e propondo melhorias.
- Organizar e acompanhar a edição de imagens, fluxos de classificações indicativas e metadados.
- Publicar conteúdos na plataforma e em páginas relacionadas, escrevendo textos de apoio quando necessário.
- Criar cronogramas, organizar materiais e realizar fluxos eficientes com festivais e plataformas parceiras para intercâmbio e publicação de conteúdos, garantindo que imagens, vídeos e textos estejam nos formatos demandados por cada uma e pelo Itaú Cultural;
- Elaborar relatórios de entregas com dados e indicadores;
- Realizar interface com áreas diversas da Fundação Itaú.
- Acompanhar fluxos de negociação, contratos e pagamentos.
- Experiência em produção de audiovisual
- Formação: Comunicação, Cinema, Audiovisual, Rádio, TV e internet, Produção Cultural.
- Conhecimentos de programas como Excel, Word, PowerPoint e/ou Google Drive, Sheets, Apresentações e de gestão de projetos como Miro, Monday e/ou equivalentes.
- Capacidade analítica para elaboração de relatórios, indicadores e controle orçamentário.
Diferenciais
- Experiência com produção para plataformas de streaming.
- Conhecimento do mercado audiovisual e de produções brasileiras.
- Pensamento crítico.
- Habilidade de elaboração de textos de apoio.
- Experiência em acompanhamento de desenvolvimento tecnológico (testes, homologações, melhorias de UX/UI).
- Noções de integração de sistemas e monitoramento de performance de plataformas digitais.
Benefícios Corporativos
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Vale refeição
- Vale alimentação
- Vale transporte
- Auxílio creche e babá
- Previdência complementar
- Seguro de vida
Parcerias e vantagens
- Produtos financeiros
- Iupp
- Desconto farmácia
- Academias parceiras – Wellhub e Totalpass
- Acesso aos clubes Itaú Unibanco
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6. Pira, Líder de Projetos – São Paulo
A PIRA é uma empresa de criação e produção de experiências que conecta marcas, cultura e comunidades, transformando conteúdos em momentos de alto impacto. Reconhecida por atuar em grandes festivais, ativações proprietárias e projetos estratégicos para players globais como YouTube, Google, TikTok, Coca-Cola, Petrobras, Chevrolet e Red Bull, a PIRA trabalha para unir entretenimento, tecnologia e impacto cultural.
Principais Atividades:
- Planejar, estruturar e acompanhar cronogramas dos eventos dos clientes e dos projetos proprietários da PIRA;
- Garantir a entrega das metas, etapas e indicadores de sucesso;
- Liderar e coordenar equipes multidisciplinares (planejamento, produção, criação, cenografia, comunicação, fornecedores e parceiros);
- Controlar orçamento, fluxo de pagamentos e relatórios financeiros;
- Gerenciar contratos com clientes, fornecedores e parceiros;
- Garantir o cumprimento das contrapartidas e entregáveis dos seus contratos;
- Acompanhar reuniões de briefing e traduzir demandas em planos de ação;
- Mapear riscos e propor soluções rápidas para eventuais imprevistos;
- Garantir a qualidade da entrega e a experiência de público, artistas e patrocinadores.
Principais Qualificações:
- Graduação;
- Experiência comprovada em gestão de projetos (preferencialmente em eventos, áreas criativas ou cultura);
- Disponibilidade para acompanhar eventos presenciais, viagens e horários flexíveis;
- Desejável: Certificação em gestão de projetos ou metodologias de gestão (PMI, PMP, Agile, Scrum ou similares).
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7. Pira, Produtor – São Paulo
A PIRA é uma empresa de criação e produção de experiências que conecta marcas, cultura e comunidades, transformando conteúdos em momentos de alto impacto. Reconhecida por atuar em grandes festivais, ativações proprietárias e projetos estratégicos para players globais como YouTube, Google, TikTok, Coca-Cola, Petrobras, Chevrolet e Red Bull, a PIRA trabalha para unir entretenimento, tecnologia e impacto cultural.
Principais Atividades:
- Receber briefing, escopo e data do evento;
- Realizar a pré-produção: listar necessidades e elaborar cronograma de execução do projeto;
- Conduzir visitas técnicas;
- Contatar fornecedores, solicitar orçamentos e elaborar planilhas de budget e de produção;
- Elaborar e acompanhar checklist de execução;
- Auxiliar em todas as necessidades operacionais de produção e do evento;
- Lançar e controlar pagamentos de fornecedores negociados;
- Acompanhar processos de montagem e desmontagem.
Principais Qualificações:
- Graduação;
- Excel Intermediário;
- Experiência prévia em produção de eventos (culturais, artísticos ou corporativos);
- Boa organização, atenção a detalhes e capacidade de planejamento;
- Conhecimento em orçamentos, planilhas e controle de fornecedores;
- Disponibilidade para viagens, horários flexíveis e atuação em finais de semana.
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8. Agência InHaus, A&R/Produção executiva de projetos artísticos – São Paulo
Profissional que apoia a equipe de AR em diversas tarefas, como pesquisa de novos talentos, organização de documentação, agendamento de reuniões e suporte na comunicação com artistas. Eles também podem ajudar na criação e gestão de conteúdo para redes sociais, na elaboração de relatórios e na produção de apresentações.
Principais Atividades:
- Organização e gestão de documentação:
- Coleta, organiza e mantém atualizados os documentos de cada artista, incluindo contratos, direitos autorais e outros materiais relevantes.
- Suporte à comunicação:
- Auxilia na comunicação com artistas, gerentes e outros membros da gravadora, respondendo a dúvidas e fornecendo informações.
- Elaboração de relatórios e apresentações:
- Prepara relatórios sobre o desempenho dos artistas, bem como apresentações para reuniões e eventos.
- Criação e gestão de conteúdo:
- Auxilia na criação e gestão de conteúdo para redes sociais e outros canais de comunicação, como blogs e newsletters.
- Agendamento de reuniões:
- Agenda e organiza reuniões entre artistas, gerentes e outros membros da equipe.
- Suporte ao processo de produção:
- Auxilia no processo de produção musical, desde a gravação até o lançamento.
Habilidades e conhecimentos:
- Conhecimento em música
- Capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal
- Habilidade em organização e gestão de tempo
- Conhecimento em ferramentas de produção e edição de áudio.
- Capacidade de trabalhar em equipe
- Conhecimento em marketing e promoção musical.
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